+359886575720 / +359882272125

20-те основни вътрешни актове на предприятието

20-те основни вътрешни актове на предприятието

  • Вътрешните нормативни актове – нови възможности на работодателя да създава собствена уредба на трудовите отношения.
  • Технология на разработване на вътрешните нормативни актове.
  • Процедури за влизане в сила и за изменения на вътрешните нормативни актове.
  • Възможности на работодателя за създаване на нови задължения на работниците и служителите.
  • Дисциплинарна и имуществена отговорност при неизпълнението им.
  • Задължения за лоялност.
  • Задължения за повишаване на квалификацията.
  • Задължения за опазване и неразпространение на служебна информация.

Резюме

Темата на този курс е свързана с едни от най-трудните и отговорни дейности на хората, които се занимават с човешки ресурси, а именно създаването на вътрешните нормативни актове в предприятието, както и дисциплинарната и имуществена отговорност на служителите, при неизпълнението на техните задължения. В първата част на курса ще се дискутират 20-те основни нормативни актове, които трябва да бъдат създадени в една организация, каква е правилната технология за създаването им и кога и как може да ги изменяме или допълваме. Цялата тази материя, която можем да наречем – нормативна уредба на предприятието ще бъде обект на разглеждане и дискусия през тези три дни, в които Вие ще имате възможност да подобрите ежедневната работа на екипа Ви, използвайки добрите практики на експертите в тази област. Във втората част на курса акцента ще бъде върху отношенията работодател – работник, при които винаги има много въпросителни и деликатни моменти, но един от най-важните е въпросът, свързан с дисциплинарната отговорност, която работодателя може да търси от работника при неизпълнението на неговите задължения. Заедно с налагането на дисциплинарните наказания, възниква и големият въпрос за задълженията на работника – как работодателя и неговият екип могат да създават нови задължения на служителя, такива каквито в момента са важни, за да се развива предприятието. Ще имате широки възможности за персонални консултации и дискусионно обсъждане на най-честите грешки, допускани от екипа на работодателя и какви добри практики съществуват. Проблемите, които ще се обсъждат са проблемите, с които ВИЕ всеки ден се сблъсквате! Всеки участник в курса получава както на хартиен, така и на електронен носител богат набор от примерни документи, в това число образци и списъци на вътрешните нормативни актове в сферата на управление на човешки ресурси, както и множество заповеди за налагане на различните видове дисциплинарни и имуществени наказания, готови за директна употреба. Този курс е подходящ и целенасочен към работодатели и всички служители, които се занимават с управлението на човешките ресурси. Начин на записване:
  • Натиснете бутона „Запази своето място” и попълнете необходимата информация.
  • В рамките деня ще получите потвърждение с проформа-фактура.
Допълнителна информация: ИЗНЕНАДА! Всеки записал се участник получава поименен талон, с който участва в томбола за голяма награда – УИКЕНД ЗА ДВАМА с включен SPA пакет в Клуб Хотел Мурите, Банско-Разлог.
    Печелившият ще бъде изтеглен по време на курса от един от участниците.
Работен език:Български Цената включва:Такса обучение, персонални учебни материали на хартиен и електронен носител, консултации, конферентни разходи, 3 кафе-паузи, удостоверение; 2 нощувки в двойна стая на база ALL INCLUSIVE и безжичен интернет в общите части на хотела. Цена: 390 лв.- крайна цена за първи участник 360 лв.- крайна цена за втори участник Начин на плащане:Плащането се извършва само след потвърждение от организаторите и по предварително издадена проформа-фактура. Допълнителна информация:Настаняване в самостоятелна стая - 90 лв. (45 лв. на ден) Възможност за участие в курса без нощувки и изхранване. Възможност за настаняване в хотела преди и след курса. Възможност за настаняване на придружители на участниците. Материали:Всеки участник в курса получава както на хартиен, така и на електронен носител богат набор от примерни документи, в това число образци и списъци на вътрешните нормативни актове в сферата на управление на човешки ресурси, както и множество заповеди за налагане на различните видове дисциплинарни и имуществени наказания, готови за директна употреба.

Лектори

Място

Приморско

Гранд Хотел Приморско

Гранд Хотел Приморско Гранд Хотел Приморско се намира на брега на морето, в непосредствена близост до национален природен парк Странджа. Разположението на хотела е в изключителна тиха и спокойна местност, едновременно с това се намира недалеч от центъра на града.

Програма

  • Ден 1
    • 14:30 - Регистрация на участниците.
    • 15:00 - Откриване на семинара.
    • Вътрешните нормативни актове – нови възможности на работодателя да създава собствена уредба на трудовите отношения.
    • Кои са 20-те основни вътрешни нормативни актове в сферата на управлението на човешките ресурси? Кои от тях липсват в предприятието ни?
    • 16:30 - Кафе-пауза
    • 16:45 - Как да разработваме вътрешните нормативни актове?
    • 18:30 - Най-честите грешки на екипа на работодателя.
    • 19:30 - Вечеря
  • Ден 2
    • 08:00 - Закуска
    • 09:00
    • Кога можем да изменяме, допълваме или отменяме вътрешните нормативни актове?
    • Процедури за влизане в сила на вътрешните нормативни актове. Длъжни ли сме да обнародваме вътрешните нормативни актове?
    • 11:15
    • Как работодателя може да създава нови задължения на работниците и служителите. Това води ли до изменение на трудовите договори?
    • Най-честите грешки на екипа на работодателя.
    • 13:00 - Обяд
    • 14:30
    • Дисциплинарна отговорност при неизпълнение на задълженията.
    • Най-честите грешки на екипа на работодателя.
    • Съдебна практика.
    • 16:00 - Индивидуални консултации – до 18 часа.
    • С възможност за всякакви правни консултации по конректни въпроси и казуси. При по-голям брой участници и интерес от Ваша страна, консултациите ще продължат и след 18 часа.
    • 19:30 - Вечеря
  • Ден 3
    • 08:00 - Закуска
    • 09:30
    • Имуществена отговорност при неизпълнение на задълженията.
    • Най- честите грешки на екипа на работодателя.
    • Съдебна практика.
    • 11:00 - Кафе-пауза
    • 11:15
    • Задължения за лоялност към предприятието.
    • Задължения за повишаване на квалификацията.
    • Задължения за опазване и неразпространение на служебна информация.
    • Най-честите грешки на екипа на работодателя.
    • Съдебна практика.
    • 12:00 - Закриване на обучението. Раздаване на сертификати.

Контакти

гр. София 1172
ж.к. Дианабад, ул. Васил Калчев 2, Офис - Партер