Мениджмънт&Лидерство: Управление на ВРЕМЕТО и МОТИВАЦИЯТА

Резюме

Обучението се състои от 2 основни части. Първата част е "Управление на времето". Обучение за управление на единственият НЕУПРАВЛЯЕМ ресурс – ВРЕМЕТО… Нито може да го забавим… нито може да го забързаме… нито да натиснем пауза… … единственото, което може да се научим е да го изпълваме с полезни действия и съдържание, които да дадат резултат за по-успешна и по-ефективна работа, по-щастлив и пълноценен живот, което води до едно по-добро бъдеще. Единственият ресурс, с който всички хора разполагаме еднакво, но въпреки това за едни никова не стига, за други е толкова много, че не знаят какво да правят с него, а за трети е просто 24 всеки ден, които са напълно достатъчни за да постигнат мечтите си! Развиването на умения за управление навремето е пътуване към по-високата работна ефективност. Това би могло да започне сега – с този тренинг – но не бива да забравяме, че изисква ежедневни усилия и практикуване на вече добре работещите практики. Една добра цел би могла да бъде да не изпускаме фокуса над това, за какво използваме времето си и как го разпределяме по текущите приоритети. Управлението на времето като умение изисква оперативност и креативност.

---

Втората част е "Управление на мотивацията". Как да мотивираме себе и защо мотивирането на един екип е един от ключовите фактори за успех? Мотивацията заема централно място в процеса на управлението и е от съществено значение да се овладеят методите на мениджмънт водещи към мотивация. Но често забелязвате, че с някой личности резултатите идват бързо, хората се чувстват мотивирани и валоризирани, а с други, въпреки усилията ви, с добро и обратното…резултатите си остават едно желание! Обучения за мотивация има много! НО всички те са как един човек да мотивира друг човек или как да мотивираме непрекъснато другите хора. Нашата цел е доста по-различна: да помогнем да мотивирате хората отвътре, да ги научите как сами да се мотивират и да нямат нуждата някой да ги потупва по рамото непрекъснато или да ги поздравява по 10 пъти за да работят мотивирани. Обучението ще протече на 3 етапа:

• 1 етап – „бързи“ практически примери за мотивация + добра практика на фирми с мотивирани служители.
• 2 етап – как да комуникираме с различните типове хора и какви техники да използваме за мотивация на всеки един. Кой, какво го мотивира?
• 3 етап – вътрешна мотивация. Как да научим себе си и нашия екип да се мотивират сами!

---

 ГАРАНЦИЯ  “Застраховани сте” като получавате нашата гаранция, че всички теми ще бъдат преминати. В случай, че времето не стигне да бъдат обсъдени всички обявени теми, нашите лектори ще запишат видео обучение с пропуснатите теми и те ще Ви бъдат предоставени възможно най-скоро. По този начин ще бъдете сигурни, че нищо няма да изпуснете!

 

Включва:	Икономичен…	Стандарт	Бизнес…
Участие в курс	да	да	да
Кафе-паузи	да	да	да
Wi-Fi интернет	да	да	да
Удостоверение за преминат курс	дa	да	да
Консултации и въпроси към лекторите	да	да	да
Индивидуални учебни материали на ел.и хартиен носител	–	да	да
Индивидуална консултация	-	-	да
Цена на пакета:	150 лв.	180 лв.	240 лв.
РАННО ЗАПИСВАНЕ:	120 лв.	150 лв.
.

---

За да се регистрирате, изберете количество от съответния пакет и след това бутон РЕГИСТРАЦИЯ. Попълнете полетата и продължете до финализиране на заявката. При успешна регистрация ще получите веднага потвърдителен имейл с фактура